第一百六十二章 无意种祸(第1/1页)官场潜规则

    “你回去后立即报一个呈批件.就按规定走流程吧.”最后.赵一局长对董昕主任指示道.

    董昕主任怀着激动的心情.脚步有些不知轻重地回到了自己的办公室.一进门.他将那预算方案往桌上一放.人还沒有坐下來.就站着给曹婷婷拨通了电话.

    “婷婷啊.呵呵.告诉你一个好消息.那个地下车库改造方案.刚刚大老板已经口头同意了.现在只按规定走流程就行了.呵呵……”

    电话里立即传來了曹婷婷激动而甜美的声音：“真的啊.呵呵.我知道老板就是牛.就是有办法.谢谢老板.谢谢老……公.”

    曹婷婷最后一个谢谢.将声音压低了八度.但内心的激动.董昕主任能够清晰地感受到.显然.她同样明白赵一局长同意了将意味着什么.

    董昕主任放下电话.坐到那张真皮高档老板沙发椅上.调整了一下心情.然后将龚仲叫到他办公室道：“龚主任.你立即以中心的名义打一个纸质呈批件.”

    说着.董昕主任就将桌上的那改造方案送给龚仲.但他沒有作其他的说明.龚仲也沒有问具体情况.接过那预算方案.礼节性地打了个招呼.龚仲就回到了自己的办公室.

    对于董昕主任这样的指示.龚仲已经慢慢接受了.但这并不表示他心服.只是迫于董昕主任手上的权力.不得屈服于官场里这些潜在的规则.

    龚仲将那预算改造方案很快过了一遍.立即意识到了其中隐藏的问題.其中最主要的问題有二个.一是维修改造资金來源问題.二是有可能进一步激化停车难引起的其他矛盾.

    龚仲知道.董昕主任虽沒有说明这几十万元的改造资金从哪來.但他完全可以肯定.这笔改造资金只能是单位來承担.不会要那二百多位购买了车位的业主來承担.

    而地下车位已全部卖给了职工.也就是说属于私人财产.与单位沒有任何关系.但现在董昕主任他们用单位的资金來改造这些私人的财产.这肯定不符合财务制度规定.

    更严重的是.如果是全部职工都享受了.那作为单位上的一项福利也说得过去.但现在只是少部分干部职工享受了.而大部分干部职工沒有享受到.这显然不公平不合理.

    更何况董昕主任为了遮挡停车难问題.采取的那些极端措施.本來就让大部分干部职工不服气.如果现在他们知道单位居然投入几十万元资金改造车库.那停车难引起的矛盾肯定将进一步激化.

    想到这里.龚仲的心情不禁沉重起來.董昕主任的办事风格他太清楚了.曾经的头破血流太深刻了.他知道董昕主任在交给他草拟这呈批件之前.肯定就考虑到了这些问題.并且有了成熟的应对办法.

    但面对这种明显的既不公正又违反制度规定的行为.如果不闻不问肯定不是龚仲的处事风格.提不提出來是态度问題.董昕主任听不听是领导的问題.只要自己尽心尽力了.最后的结果如何就是另外一回事了.

    把这些问題想明白后.龚仲就开始思考着如何向董昕主任提出自己的意见.既要把自己的意思说出來.又不要过分伤的害自己.只要是正常的人.沒有哪人愿意自己受到伤害.

    龚仲知道董昕主任很强势.以家长制的风格掌控着中心及物业公司的一切.在机关后勤保障中心及正气物业公司.沒有哪个干部职工敢在他面前说不是.

    就是哪个敢说什么.董昕主任不但听不进.更会以各种方式打击报复.龚仲就是因为如此.早就被碰得头破血流.但俗话说有所为有所不为.龚仲还是决定尽人事听天命.

    在董昕主任办公室.龚仲慎重地请示道：“董主任.这笔维修改造资金从哪里來.是由那些购买了车位的业主承担还是…….”

    龚仲是财务管理人员.以这样的方式请示这个问題.董昕主任就是想发脾气也发不了.按照江南局行文规定.在这个呈批件中.资金从哪里來.这是必须明确的问題.

    只是董昕主任了解龚仲.就如龚仲了解董昕主任一样.只要龚仲一个眼神.一句话.他就知道龚仲内心的真实想法.

    董昕主任阴沉着脸.强烈控制着自己心中的怒气.很不耐烦地对龚仲说道：“我已与财务处商量好了.这笔资金就从物业公司以前年度的积累中列支.”

    龚仲表面请示的是资金來源问題.实质上是提醒董昕主任.这笔资金应该由业主个人承担.而董昕主任的解释更绝.龚仲你不要多事.这笔维修改造资金來源是与财务处商量好的.

    董昕主任说完后就低着头开始做自己的事.龚仲也沒有再说什么就离开了.毕竟大家都是明白人.意思到位就行了.

    很快.龚仲就将那内部呈批件按规定搞好了.董昕主任在部门负责人栏签字后.对龚仲指示道：“你送到财务处请马处会签一下.”

    根据江南局内部管理规定.对于一些临时性、特殊性的预算外支出.只要是涉及到资金问題的请示.作为主管江南局财务工作的财务处都要进行会签.

    龚仲按照董昕主任的指示.将那呈批件送到了财务处马建设处长的手上.马建设处长看过后沒有说什么.直接在会签栏内写道：“拟同意.请局领导审批.”然后签上了自己的名字与时间.

    龚仲立即拿着经财务处会签的呈批件.來到局办公室秘书科.将呈批件交给他们.并叮嘱道：“请抓紧时间走流程.我们领导急着用.”

    根据江南局的规定.类似于这样的呈批件.一般流程就是先由经办部门送会签处室会签.然后送到局办公室秘书科统一编号.再由秘书科根据具体情况报相应的局领导审批.

    龚仲回到机关后勤保障中心后.立即來到董昕主任办公室.对他报告道：“董主任.那呈批件马处已会签.我已经将它交给办公室秘书科了.”

    董昕主任难得地微笑了一下.对龚仲叮嘱道：“辛苦了.记得要敦促办公室抓紧办理.如有结果了就立即告诉我.”

    “好的.”龚仲回答道.只是这个呈批件什么时候有结果.就不是他能够掌控的了.因为后面的所有流程全部由秘书科负责.龚仲最多只能不时打电话问一下秘书科办理进度.

    龚仲回到自己的办公室后.就开始了那做不完的工作.机关后勤保障中心办公室主任这个位置.并不是说工作量就大得不得了.主要看是哪个在这个位置上.

    以前历届办公室主任.除了半年与年度工作总结外.其他所有工作都不需要亲自动手.只要动动嘴就行了.因此.他们每天惬意得不得了.除了有大量的时间与精力做个人的事外.还可以陪领导吃喝玩乐.

    但现在龚仲在这个位置上.却是另外一番天地了.特别是董昕主任负责后.他除了所有的文字性材料要他亲自负责外.另外还有财务管理工作.还有江南局一些福利政策的落实.还有中心及物业公司所有正式对外的文件.

    龚仲与以前历届主任工作内容不一样.主要有二个原因.一个是他懂得财务管理.二个是董昕主任特别的处事方式.

    这就是我们官场上所谓的能者多劳吧.只是做得多未必能讨好.得到干部职工与领导的肯定.可别忘了我们官场上还有另外一句套话.那就是做得越多.问題越多.不做就沒有问題.

    更何况现在官场上的人.不但是利益第一.就是知道感恩报恩的人也少.能公正对待他人的更难得.我们官场上的这些套话潜规则.在龚仲身上得到了最全面的诠释.

    就是办公室出纳敬菲.尽管龚仲在工作中给予了她最大的关照.但因为龚仲懂财务.而以前的办公室主任是门外汉.当她工作不到位或有问題被龚仲批评时.她就发脾气说：“还是以前的领导好.从不过问我的工作.”

    以前的历届办公室主任.也出了几位处级领导干部了.而龚仲现在却还是一位科级干部.这虽说有树大明案件的影响.但如果龚仲不懂财务管理.那树大明等人想将“屎盆子”往他头上扣也难.

    突然.门外传來了轻轻地敲门声音.“请进.”龚仲边说边抬起头來.见到曹婷婷手里拿着一叠资料.笑眯眯地进來了.

    “龚哥哥.我來了.呵呵.麻烦你签一下字.”曹婷婷亲切地说道.并将手上那叠资料递给龚仲.

    龚仲接过一看.原來是综合楼消防改造费用.金额有大几十万元.由于金额较大.又是非经常性费用.龚仲沒有立即签字.而是认真的审核起來.

    龚仲清楚地记得.上一周也是曹婷婷经手报的.金额也有几十万元.不过改造对象是监控室.现在江南局整体搬迁才几年.就不停地发生这样大型的改造费用支出.确实让人难以接受.

    只是这已不是龚仲能够说话的.他能做的就如董昕主任所说的那样.审核一下相关人员签字沒有.**是否符合规定.资料是否齐全.手续是否完整.至于这笔费用是否应该支出.是否真实.就不是他应该管的了.

    龚仲正在审核之际.机关后勤保障中心副主任方文突然进來了.他扫了一眼龚仲正在审核的报账资料.有些不解地说道：“消防进行了升级改造啊.”